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第100章 新秩序的构建与潜在威胁（第1页）

在成功挫败神秘组织的阴谋后，联盟迎来了短暂的平静。

艾莉丝和暗影主宰全身心地投入到联盟的改革与重建工作中。

艾莉丝致力于教育改革的深化，她希望联盟的教育体系不仅能培养出专业人才，更能塑造出具有强烈责任感和联盟认同感的新一代。

“我们要让每一个从学府毕业的学生，都能成为联盟的中流砥柱，他们心中要有对和平的向往和对联盟的热爱。”

艾莉丝在联盟教育委员会的会议上说道。

在她的倡导下，联盟学府增加了更多关于联盟历史、文化以及价值观的课程，同时鼓励学生参与社会实践，提升他们解决实际问题的能力。

暗影主宰则把重点放在了军事改革上。

他重新审视了联盟的军事战略，认为单纯的防御已经不足以应对未来可能出现的各种威胁。

“我们需要建立一支具备快速反应和主动出击能力的部队，能够在威胁刚出现的萌芽阶段就将其消除。”

他组织军事专家制定了新的军事训练计划，引入模拟实战演练，让士兵们在高度仿真的环境中提升战斗技能。

随着联盟的不断发展，新的问题也逐渐浮现。

在一些偏远星球，由于资源分配不均，出现了小规模的骚乱。

这些星球的居民认为，联盟在资源分配上更倾向于核心星球，导致他们的发展受到了限制。

艾莉丝和暗影主宰得知此事后，立即派出了调查小组前往这些星球进行调查。

调查小组发现，问题的根源在于联盟的资源分配机制存在漏洞。

虽然联盟一直致力于公平分配资源，但在实际操作中，由于各星球的需求统计和运输协调存在问题，导致偏远星球的资源供应不足。

“我们必须重新审视资源分配机制，确保每一个星球都能得到合理的发展资源。”

艾莉丝在联盟高层会议上说道。

经过一番讨论，联盟决定建立一个全新的资源分配管理系统。

这个系统利用先进的人工智能技术，实时监测各星球的资源需求和库存情况，根据数据分析进行精准的资源调配。

同时，为了加强对偏远星球的支持，联盟还设立了专项发展基金，用于改善这些星球的基础设施和经济发展。

在解决内部问题的同时，联盟也没有放松对外部潜在威胁的警惕。

情报部门不断加强对宇宙各个角落的监测，试图发现任何可能对联盟构成威胁的迹象。

然而，宇宙的浩瀚使得情报收集工作变得异常困难。

就在联盟努力构建新秩序的时候，一个神秘的信号从遥远的星系传来。

这个信号非常微弱，而且断断续续，情报部门经过长时间的分析，才勉强确定了信号的大致来源。

艾莉丝和暗影主宰意识到，这个信号可能与某个未知的势力有关，他们立即组织了一支探索舰队，前往信号源所在的星系进行调查。

探索舰队在经过漫长的星际航行后，终于抵达了目标星系。

这个星系看起来非常古老，恒星的光芒黯淡，周围环绕着大量的宇宙尘埃。

舰队小心翼翼地在星系中穿梭，寻找着信号的具体来源。