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第26章 快递服务的试运营（第2页）

“谢谢你的服务，速度真快！”

顾客笑着说道，脸上的笑容让李峰感到无比欣慰。

“这是我们的职责，感谢您的支持！”

李峰微笑回应，心中暗自高兴。

与此同时，陈澍在办公室里不断查看反馈数据，及时调整策略。

他意识到，这次试运营不仅仅是对快递服务的考验，更是对团队凝聚力的检验。

几小时后，快递服务的试运营进入了高潮，订单不断涌入。

陈澍全神贯注，迅速安排人员和资源，以应对不断增加的需求。

“我们需要确保所有的快递员都能及时完成任务。”

他告诉团队，语气中透着紧迫感。

就在这时，李峰返回办公室，面露疲惫，却又带着兴奋的神情。

“我们已经完成了十单，客户反馈都很不错！”

他兴奋地说。

“这真是个好消息！”

王婷高兴地回应，“这证明我们的服务得到了认可。”

“继续保持这个势头！”

陈澍鼓励道，“每一次配送都是我们展示实力的机会。”

在接下来的时间里，团队的士气不断高涨，大家互相支持，分工合作。

每个人都在为这次快递服务的试运营倾注全力，办公室的气氛也变得愈发热烈。

“我们必须在试运营期间收集到足够的数据，以便于优化后续的服务。”

陈澍再次强调，内心的责任感不断驱动着他。

几天后，快递服务的试运营结束，团队召开总结会议，分析各项数据与客户反馈。

“我们发现，顾客对送达速度的要求很高。”

王婷总结道，语气中透着认真，“我们需要进一步提升我们的配送效率。”

“而且，顾客希望能在平台上看到实时的快递进度。”

小丽补充，眼神中闪烁着思考的光芒。

“这正是我们需要努力的方向。”

陈澍说，心中充满期待，“我们可以利用系统的新功能，优化配送路径，提高服务质量。”

随着讨论的深入，团队的计划越来越清晰。

虽然挑战重重，但他们知道，只有通过实际行动才能创造出更好的未来。